人事行政岗
TBEA Xi'an Electric Technology Co., Ltd. · アト・マジョール州
Descripcion del puesto
职位概况
负责公司人事行政全链路工作，包括招聘、培训、绩效、薪酬、员工关系及制度合规等，支持业务发展并提升员工体验。
主要职责
- 根据业务需求制定招聘计划，发布岗位、筛选简历、组织面试及背景调查，完成入职手续。
- 搭建培训体系，组织新员工入职培训、技能提升及管理能力发展项目。
- 制定并执行绩效考核方案，核算工资、奖金及社保公积金，优化薪酬激励体系。
- 处理劳动合同、劳动争议及离职面谈，搭建内部沟通渠道，组织团建活动，推动企业文化建设。
- 完善人事规章制度，确保用工合法合规，管理人事档案、考勤及社保基数申报，为管理层提供人力数据分析。
- 兼顾综合管理相关工作。
任职要求
- 人力资源管理、心理学、劳动保障等相关专业本科及以上学历。
- 3年以上人力资源工作经验，熟悉至少1-2个核心模块（如招聘、绩效、员工关系）。
- 熟悉劳动法规及地方性政策。
- 具备优秀的沟通协调能力、保密意识、抗压能力及职业道德。
必备技能
- 熟练使用Office办公软件。
- 熟悉主流HR系统。
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